El cuestionario se compone de varias preguntas que permiten evaluar los síntomas físicos y emocionales relacionados con el estrés. El cuestionario debe ser contestado por cada trabajador.
En ese sentido, los cuestionarios que componen la Batería se enfocan en una cara de la moneda del riesgo psicosocial, permitiendo a los empleadores o contratantes reconocer únicamente aquellos factores en los que están presentando dificultades y en los que podrían mejorar. Ello, a expensas de que sepan qué están haciendo bien para cuidar y proteger la salud y el desempeño de sus trabajadores.
En los años 2009 y 2010 el entonces Ministerio de la Protección Social, realizó un estudio de investigación para el diseño de una batería de instrumentos para la evaluación de los factores de riesgo psicosociales y validación de esta en una muestra de trabajadores afiliados al Sistema General de Riesgos Profesionales, hoy Riesgos Laborales. Como resultado de este estudio, se definieron un conjunto de instrumentos válidos y confiables, que pueden ser utilizados para identificar los factores de riesgo a los cuales se encuentran expuestos los trabajadores de diferentes actividades económicas y oficios.
Evaluación del tiempo de desplazamiento y el medio de transporte utilizado para ir de la casa al trabajo y viceversa
Que de acuerdo con las consultas que llegaron al Ministerio del Trabajo sobre instrumentos de evaluación de factores de riesgo psicosocial se identificó que, en bateria de riesgo psicosocial normatividad algunas empresas dentro de sus Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, se encontraban realizando procesos de evaluación de estos factores de riesgo, no obstante, estaban utilizando instrumentos y metodologías que no habían sido validadas a nivel nacional.
Sin embargo, la escala extralaboral presenta algunos problemas en la estructura encontrada (eight dimensiones). esto podría deberse a que la estructura bateria de riesgo psicosocial forma a planteada por el autor ha sido determinada de manera teórica, siguiendo el criterio de los autores y no construida con foundation en datos empíricos.
Esta evaluación es el punto de partida para la intervención psicosocial, la cual se orientará a disminuir no solo el riesgo encontrado sino también el ausentismo laboral y la accidentalidad, aspectos que van directamente relacionados con el fortalecimiento de la calidad y el desempeño laboral.
Estandarización de una batería para la evaluación de factores de riesgo psicosociales laborales en trabajadores riesgo psicosocial bateria colombianos
Protocolo de intervención de factores psicosociales para trabajadores de la salud y asistencia social- Gestión de demandas en el trabajo.
En las empresas en las cuales se ha identificado un nivel de riesgo psicosocial intralaboral MEDIO o BAJO, la evaluación se realizará cada DOS AÑOS y requiere intervención, tanto en bateria de riesgo psicosocial de la javeriana la fuente como en el trabajador a periodicidad de la evaluación que es bateria de riesgo psicosocial anual o cada dos años, deberá establecerse a partir del inicio de la ejecución de las acciones de intervención y Handle, las cuales deben realizarse de forma inmediata.
Handle sobre el trabajo: es la medida en la que la empresa permite al empleado influir y tomar decisiones por sí mismo relacionadas con la tarea que realiza.
Cuestionario de factores de riesgo psicosocial intralaboral para profesionales, técnicos y operarios
Al detectar y abordar los riesgos psicosociales, se puede mejorar el ambiente laboral, lo que puede resultar en un mejor trabajo en equipo y cooperación entre los empleados.
Nuestro Profesional especialista se encarga de realizar la socialización y entrega del informe sobre los resultados encontrados en la Aplicación de la Batería en Riesgo Psicosocial.